Vi blir en integrert del av virksomheten deres og tar hele eller deler av rekrutteringsarbeidet, enten det gjelder volumrekruttering eller enkeltstillinger. Slik sikrer dere fremdrift, kvalitet og en god kandidatopplevelse, uten at rekrutteringen går på bekostning av andre viktige oppgaver.
Send oss gjerne en uforpliktende henvendelse.
Hvorfor velge Headon?
Vi har bemannet alt fra enkeltroller til hele team, og vet hva som skal til for å finne de riktige menneskene, også når tempoet er høyt. Med oss får dere DNV-sertifisert rekrutteringskompetanse, strukturerte prosesser som tåler volum, og et nettverk som når kandidater som ikke aktivt søker ny jobb. Og når dere trenger spisskompetanse innen markedsføring, salg eller kommunikasjon, er dere på hjemmebane hos oss. Det er vårt eget fagfelt.
Typiske oppdrag
• Oppbemanning av kundeservice og support
• Salgsteam som skal vokse raskt
• Nyetableringer og ekspansjon
• Sesongtopper og tidsavgrensede prosjekter
• Avlastning for HR i travle perioder
• Spesialistroller innen markedsføring, salg og kommunikasjon
Kapasitet når dere trenger den
Når mange stillinger skal fylles samtidig, blir rekruttering fort en ekstra jobb for HR, ledere og team som allerede har nok å gjøre.
Vi tilpasser innsatsen etter behovet, fra én enkelt prosess til en fast ressurs hos dere, så lenge det trengs.
- Ansvar for enkeltprosesser fra start til slutt
- Støtte til et internt HR- eller rekrutteringsteam
- Eller en dedikert rekrutteringsressurs over tid
Resultatet for dere
Dere får stillingene besatt i tide, med folk som både kan jobben og passer inn hos dere, uten å måtte ansette en egen rekrutterer. Vi representerer dere utad, så kandidatene møter deres merkevare hele veien.
Og jo lenger vi jobber sammen, desto bedre kjenner vi kulturen, behovene og hva som skal til for å lykkes hos dere. Det gir raskere prosesser, mer treffsikre ansettelser og en partner som er klar når neste behov dukker opp.